長(zhǎng)期以來(lái)，惡意拖欠建筑工人的工資，猶如刺痛工人心中的荊棘。因此，為了規(guī)范秩序、加強(qiáng)監(jiān)管、保障權(quán)益，促進(jìn)建筑業(yè)的長(zhǎng)期健康發(fā)展，中國(guó)吹響了建筑勞務(wù)用工制度改革的號(hào)角。 住建部提議到2020年，中國(guó)將完全覆蓋建筑工實(shí)名制體系。促進(jìn)實(shí)名制只是建設(shè)和用工制度改革的一部分。
為什么要實(shí)行建筑工人實(shí)名制？眾所周知，這是為了確保建筑市場(chǎng)秩序，保護(hù)建筑工人的安全和利益，維護(hù)社會(huì)的基本穩(wěn)定。國(guó)家建筑工人管理服務(wù)信息平臺(tái)的開放，使建筑工人的實(shí)名制系統(tǒng)具有硬件基礎(chǔ)。實(shí)際上，建筑實(shí)名制的構(gòu)建過程就在眼前。作為一家建筑公司的高管，我已經(jīng)從最初如履薄冰到如今的從容淡定。這是因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)了一個(gè)“建筑實(shí)名制設(shè)備”——人臉識(shí)別考勤機(jī)，該機(jī)器實(shí)現(xiàn)了建筑工人的實(shí)名制。
隨著對(duì)智能技術(shù)的深入研究，“面部識(shí)別”一詞在我們的生活中越來(lái)越頻繁地出現(xiàn)。人臉識(shí)別技術(shù)是一種基于人臉特征信息進(jìn)行識(shí)別的生物識(shí)別技術(shù)。遺憾的是，建筑業(yè)一直是智能技術(shù)的“貧脊地”。幸運(yùn)的是，隨著物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、 云計(jì)算等現(xiàn)代信息技術(shù)的不斷發(fā)展，建筑業(yè)也在互聯(lián)網(wǎng) +的影響下經(jīng)歷了轉(zhuǎn)型和升級(jí)。近年來(lái)，通過使用人臉識(shí)別考勤機(jī)，準(zhǔn)確地“刷臉”，我們既體面又高效，同時(shí)解決了許多難題！
1、創(chuàng)建人臉圖像信息資源庫(kù)
過去，我們的建筑公司不得不每天指派一名員工從事記工工作。如果您不小心記錯(cuò)了，那么考勤和保管都不方便。我們經(jīng)常擔(dān)心工作的流動(dòng)性高，管理不善而煩惱；項(xiàng)目的實(shí)時(shí)人員狀態(tài)無(wú)法統(tǒng)計(jì)、項(xiàng)目的進(jìn)度無(wú)法掌握且薄弱；經(jīng)常遇到勞資糾紛，雙方出勤憑證不好舉證的窘境。自從使用智慧工地人臉識(shí)別考勤機(jī)以來(lái)，所有問題都得到了解決。
我們安裝在施工現(xiàn)場(chǎng)的入口和出口，預(yù)先收集每個(gè)工人的人臉，并建立文件。當(dāng)工作人員在人臉識(shí)別考勤機(jī)的識(shí)別區(qū)域上下班時(shí)，人臉識(shí)別考勤機(jī)將快速記錄考勤狀態(tài)并保存記錄。它具有30,000個(gè)人臉庫(kù)的容量，可以滿足大型公司的需求，并且數(shù)據(jù)將同步到考勤機(jī)的云存儲(chǔ)中，這樣不容易丟失。
2、人臉不容易復(fù)制，杜絕出勤作假
與人臉識(shí)別相比，指紋考勤——“老大哥”在考勤領(lǐng)域要遜色，人臉無(wú)接觸無(wú)考勤的考勤模式不僅可以避免皮膚感染、細(xì)菌感染的問題，而且還具有不容易復(fù)制的特點(diǎn)。贏得廣大用戶的認(rèn)可。使用人臉識(shí)別考勤機(jī)，用戶可以在1米之內(nèi)實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)快速人臉識(shí)別，以防止長(zhǎng)時(shí)間排隊(duì)。此外，該產(chǎn)品可以準(zhǔn)確定位面部特征點(diǎn)，防止紙質(zhì)照片、電子照片、視頻人像等手段蒙混過關(guān)，確保出勤的安全嚴(yán)格，達(dá)到99.8％的準(zhǔn)確識(shí)別率。
作為體驗(yàn)的受益者，我深深感到將面部識(shí)別技術(shù)集成到建筑工人的實(shí)名制管理中可以有效地解決建筑行業(yè)的管理問題和勞資糾紛，保護(hù)農(nóng)民工的權(quán)益，以及使建筑工地成為一個(gè)更有效率、更標(biāo)準(zhǔn)化、更安全的工作場(chǎng)所，促進(jìn)該行業(yè)的健康和可持續(xù)發(fā)展，造福國(guó)家和人民，一舉三得。
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