一、強(qiáng)化關(guān)鍵崗位人員到崗履職
施工現(xiàn)場(chǎng)關(guān)鍵崗位管理人員是指建設(shè)單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、施工現(xiàn)場(chǎng)關(guān)鍵崗位人員，是指施工企業(yè)派駐現(xiàn)場(chǎng)的項(xiàng)目經(jīng)理（建造師）、技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人、安全管理負(fù)責(zé)人等持證上崗的管理人員和工程監(jiān)理單位派駐現(xiàn)場(chǎng)的總監(jiān)理工程師、專業(yè)監(jiān)理工程師以及監(jiān)理員。建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立企業(yè)負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)帶班檢查工作制度，明確帶班檢查的職責(zé)權(quán)限、組織形式，檢查內(nèi)容、方式以及考核辦法等具體事項(xiàng)。各單位要切實(shí)履行主體責(zé)任，強(qiáng)化項(xiàng)目管理，對(duì)關(guān)鍵崗位人員到崗時(shí)間與頻次進(jìn)行嚴(yán)格管理并做好記錄，督促關(guān)鍵崗位人員到崗履職，著力解決現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量安全責(zé)任傳導(dǎo)不力問題，防范轉(zhuǎn)包違法分包、掛靠等違法行為，形成“層層負(fù)責(zé)、人人有責(zé)、各負(fù)其責(zé)”的工作體系，不斷提升工程質(zhì)量安全管理水平。
二、全面落實(shí)建筑工地實(shí)名制管理
鄂州各地住建部門要嚴(yán)格按照省住建廳相關(guān)要求，督促本轄區(qū)建設(shè)工程施工總承包單位在施工現(xiàn)場(chǎng)建立實(shí)名制管理人臉識(shí)別考勤系統(tǒng)。將安裝實(shí)名制管理人臉識(shí)別系統(tǒng)作為評(píng)先評(píng)優(yōu)的必要條件。自2020年12月1日起，城區(qū)范圍內(nèi)新開工房建和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程項(xiàng)目及在此之前開工但主體結(jié)構(gòu)工程尚未封頂?shù)捻?xiàng)目，全面實(shí)行施工現(xiàn)場(chǎng)關(guān)鍵管理人員實(shí)名制人臉識(shí)別系統(tǒng)履職考勤。
三、加強(qiáng)關(guān)鍵崗位人員到崗履責(zé)的監(jiān)督管理
鄂州各地住建部門要加強(qiáng)工程項(xiàng)目建設(shè)、施工、監(jiān)理項(xiàng)目部管理人員到崗履職的監(jiān)督管理，依據(jù)住建部關(guān)于印發(fā)《建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理質(zhì)量安全責(zé)任十項(xiàng)規(guī)定（試行）》要求，將施工現(xiàn)場(chǎng)從業(yè)人員實(shí)名制管理、關(guān)鍵崗位人員執(zhí)行考勤制度情況作為必查內(nèi)容。監(jiān)理項(xiàng)目部應(yīng)加強(qiáng)對(duì)施工項(xiàng)目部關(guān)鍵崗位人員到崗和履職情況的檢查。項(xiàng)目總監(jiān)理工程師應(yīng)當(dāng)安排專人檢查并形成檢查記錄。發(fā)現(xiàn)人員配備不達(dá)標(biāo)、擅自更換、不到崗、不按照規(guī)定履行職責(zé)的，項(xiàng)目總監(jiān)理工程師應(yīng)當(dāng)簽發(fā)整改通知單責(zé)令其限期改正，并報(bào)告建設(shè)單位和建設(shè)行政主管部門。
鄂州各地住建部門要根據(jù)系統(tǒng)每月考勤數(shù)據(jù)匯總情況，對(duì)實(shí)名制管理人臉識(shí)別考勤系統(tǒng)考勤率不足標(biāo)準(zhǔn)50%或排名后10名的項(xiàng)目，通報(bào)批評(píng)相關(guān)責(zé)任單位和個(gè)人，并在湖北省建筑市場(chǎng)監(jiān)督與誠(chéng)信一體化平臺(tái)上予以記錄。
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