工作目標(biāo)
以實(shí)名制信息采集試點(diǎn)工作為基礎(chǔ)，完成試點(diǎn)轄區(qū)內(nèi)從業(yè)人員全員數(shù)據(jù)采集，逐步向我市其它區(qū)（市、縣）、開發(fā)區(qū)推行從業(yè)人員信息采集，建立健全建筑領(lǐng)域從業(yè)人員信息庫，有效掌握建筑業(yè)從業(yè)人員動(dòng)態(tài)及流動(dòng)趨勢，引導(dǎo)建筑企業(yè)合理用工，為建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供有力支撐。
二、主要工作內(nèi)容及流程
（一）開展試點(diǎn)工作（完成時(shí)限：2021年3月15日至4月9日）
首先在南明區(qū)、云巖區(qū)、觀山湖區(qū)、經(jīng)開區(qū)開展試點(diǎn)，具體由各試點(diǎn)區(qū)域住建部門負(fù)責(zé)，督促轄區(qū)內(nèi)在建項(xiàng)目各參建單位及從業(yè)人員完成信息采集，于2021年4月9日前完成。
（二）采集點(diǎn)地址及采集設(shè)備使用流程
信息采集點(diǎn)設(shè)于軌道交通1號線沿線站點(diǎn)。
（三）住建部門工作內(nèi)容
1、試點(diǎn)區(qū)域住建部門應(yīng)將轄區(qū)內(nèi)在建項(xiàng)目從業(yè)人員數(shù)據(jù)采集工作納入日常監(jiān)督管理工作內(nèi)容，制定督導(dǎo)計(jì)劃，分片分項(xiàng)目督促、引導(dǎo)區(qū)域內(nèi)在建項(xiàng)目各參建單位及從業(yè)人員在試點(diǎn)工作時(shí)限內(nèi)完成人臉、身份證信息采集；及時(shí)跟進(jìn)采集完成進(jìn)度，確保轄區(qū)內(nèi)全員采集工作，確保試點(diǎn)工作按期完成。
2、試點(diǎn)區(qū)域住建部門負(fù)責(zé)收集統(tǒng)計(jì)轄區(qū)內(nèi)各在建項(xiàng)目從業(yè)人員信息采集情況，并將匯總數(shù)據(jù)報(bào)市建管處。
3、貴陽市建管處組織軟件公司結(jié)合“智慧工地?cái)?shù)字監(jiān)管服務(wù)平臺(tái)”進(jìn)行人員數(shù)據(jù)對比分析。并將比對差異結(jié)果反饋試點(diǎn)區(qū)域住建部門，以便跟蹤實(shí)名制信息管理工作。
三、工作要求
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。南明區(qū)、云巖區(qū)、觀山湖區(qū)、經(jīng)開區(qū)住建部門要制定方案，安排專人負(fù)責(zé)、明確職責(zé)分工，扎實(shí)開展試點(diǎn)工作，確保在時(shí)限內(nèi)完成轄區(qū)建筑工地從業(yè)人員信息采集工作。
各在建項(xiàng)目的建設(shè)單位應(yīng)加大宣傳力度，制定采集人員分批次采集時(shí)間計(jì)劃，明確職責(zé)分工，專人統(tǒng)計(jì)跟蹤，督促各參建單位及從業(yè)人員有序前往采集點(diǎn)，確保在時(shí)限內(nèi)完成建筑工地從業(yè)人員信息采集工作。
(二)適時(shí)總結(jié)上報(bào)。南明區(qū)、云巖區(qū)、觀山湖區(qū)、經(jīng)開區(qū)住建部門要認(rèn)真推進(jìn)實(shí)施建筑業(yè)從業(yè)人員信息采集工作，試點(diǎn)工作期間及時(shí)將發(fā)現(xiàn)的問題反饋市建筑管理處；試點(diǎn)工作結(jié)束后，分析總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和存在問題，于4月12日前向市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局報(bào)告工作進(jìn)展情況及匯總表。根據(jù)試點(diǎn)情況，貴陽市住建局將進(jìn)一步制定完善建筑領(lǐng)域從業(yè)人員信息采集工作方案，修改完善相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)制度，適時(shí)在貴陽全市范圍內(nèi)推行實(shí)施從業(yè)人員信息采集工作。
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